Les actualités de l’AATF – Lettre ouverte aux adhérents et accompagnement des EAT

La transmission est une valeur fondamentale de notre association. C’est ainsi que nous sommes particulièrement attachés à accompagner les nouveaux administrateurs et parmi eux les élèves administrateurs territoriaux, à la fois dans leur formation initiale et dans leur prise de fonction.

Cet engagement prend un sens particulier cette année compte-tenu des impacts de la crise du Covid sur la fin de scolarité et l’entrée sur le marché du travail de nos collègues de la promotion George Sand.

Au-delà des dispositifs habituels dont ces collègues bénéficient, comme leurs prédécesseurs, de la part de notre association (marraines et parrains pendant la scolarité, facilitatrices et facilitateurs pendant la première année de prise de poste, publicité dans la gazette des communes au moment de la fin de la fia, subvention à l’association des élèves etc…, nous avons décidé de prendre des initiatives exceptionnelles pour apporter un soutien marqué aux élèves de la promotion George Sand dans ce contexte de crise.

Ainsi le 26 mars j’ai saisi par courrier le président du CNFPT pour lui proposer l’aide et la coopération de l’AATF dans l’intérêt des élèves. J’ai formulé les propositions suivantes :

• Prolonger de trois mois la scolarité des élèves car l’entrée sur le marché du travail avant l’été n’apparaissait pas opportune

• Accueillir en stage à l’AATF les EAT dans le cadre des stages de professionnalisation qui pouvaient se trouver remis en cause dans le cadre du confinement.

Ce courrier n’a pas reçu de réponse. Il n’en demeure pas moins que l’AATF a proposé aux élèves de participer aux groupes de travail attachés à son laboratoire d’idées et notamment à celui en charge de la relance économique et à celui qui prépare des mesures pour le monde d’après. Compte tenu de la place acquise par notre association au cœur du débat public, cette participation donnera de la visibilité aux élèves et permettra de conforter leur expertise sur des sujets au centre des préoccupations de demain.

Mais il nous faut aller encore plus loin pour soutenir nos collègues.

Aussi, je m’adresse à vous pour vous inviter à accorder une grande attention à toute candidature d’un membre de cette promotion à un poste au sein de votre collectivité. Peut-être vous serait-il possible également d’accélérer un recrutement auquel vous songiez mais qui n’était pas encore en phase opérationnelle ?

En outre, même si l’AATF a toujours défendu le primat du statut au sein des organisations publiques, avec des avancées notables dans le cadre de la loi de transformation de la fonction publique, il vous serait peut-être possible, dans ces circonstances exceptionnelles, de proposer à ces élèves, des missions en contrat permettant de conforter leur employabilité le temps que le marché du travail puisse retrouver un régime normal.

Sous quelque forme que ce soit, toute action de votre part pour accompagner nos collègues alors que le marché de l’emploi reste à ce stade et pour quelques temps particulièrement difficiles, sera la bienvenue et je souhaite vivement vous en remercier.

Je sais pouvoir compter sur votre mobilisation au service de nos collègues de la promotion George Sand.

Je vous prie de croire, Mes chers collègues, cher-e-s adhérent-e-s, en l’expression de ma très haute considération.

Fabien TASTET
Président de l’AATF